什麼是敬業度 員工敬業度的解釋

1、員工敬業度是反映員工對公司投入的智慧、感情和承諾的程度。

2、員工敬業度是一種發自內心的 ，心甘情願的，積極主動的表現，而組織最重要的責任之一就是為敬業員工提供豐富的土壤，實現組織與員工個人的共贏。

3、在實踐中，員工越是敬業，就會越是會積極地傳達公司價值、維護公司的利益以及發揮創造，從而實現客户導向、創新導向和管理系統的自我成長，這些都會直指增長績效的靶心，而員工敬業度研究則是一個能夠對文化、管理、人力這些資源進行評價的一個重要工具。