職責分離的定義是什麼 職責分離的解釋
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1、職責分離是指通過合理的組織分工以達到相互牽制、相互監督的作用。
2、職責分離就是指有明確的分工、授權和建立崗位責任制,企業應根據合理分工的原則,儘量將不同的工作崗位分派給不同的人員來擔任,在內部崗位、職員之間形成內部牽制。
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分離
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1、職責分離是指通過合理的組織分工以達到相互牽制、相互監督的作用。
2、職責分離就是指有明確的分工、授權和建立崗位責任制,企業應根據合理分工的原則,儘量將不同的工作崗位分派給不同的人員來擔任,在內部崗位、職員之間形成內部牽制。