社保局辦理失業金流程 社保局辦理失業金流程詳解

首先要督促公司人事部到社保局辦理解聘報備，並獲得審核回覆。大致過程如下：

1、 公司在解除勞動合同之日前15日內派員到失業保險交納地的社保局辦理報備（辦理報備不直接對失業本人）。公司在辦理員工離職手續時應向離職人員轉交失業保險經辦機構回覆的審核意見。

2、辦理報備中用人單位需要向社保局遞交四種材料，並加蓋單位公章。

（1）單位出具的解聘通知書（解除勞動合同通知書）和相關檔案材料。

（2）社保局統一格式4聯式，失業證明（解除勞動合同證明）。

（3）社保局統一格式一式兩份，失業人員登記表。

（4）社保局統一格式一份，公司致社保局例行公文。

3、辦理報備，社保局審查失業登記合格後，通知失業人員前去培訓，同時辦理下崗證（再就業優惠證）。

4、失業人員自與用人單位終止、解除勞動聘用後，持社保局發給的審核文件和《職業指導培訓卡》、《户口簿》、《身份證》和3張一寸免冠照片，到户口所在地街道(鎮)有關部門進行失業登記、辦理申領失業保險金手續。然後下一個月起，失業人員憑證到指定地點領取失業保險金。